人才招聘

未来,触手可及

完善的晋升路线

集团根据员工不同的职业规划路线,制定不同的晋升方式

人才发展计划

多维度的人才培养体系

丰富的人才发展计划,86名内部讲师,多维度培养员工职场能力

薪酬福利体系

有竞争力的薪酬体系:

★ 富有竞争力的薪资;

★ 绩效考核奖金(最高可达三个月月薪)>

全面的福利体系:

★ 工作时间:五天八小时工作制;加班可选择补贴、补休;

★ 五险一金:公司为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险和住房公积金;

★ 假期福利:为了保障威时人的工作与生活平衡,提供了多样的带薪假期:不低于7天的年假、带薪病假、同时也享受法定的:婚假、丧假、产假、工伤假、病假、事假等假期节假日;

★ 岗位补贴:部分岗位提供高温、交通、通讯等补贴;

★ 免费班车:提供往返白云和萝岗的免费幸福班车,每天将会准时带着你踏上幸福之路;

★ 节日礼品:在重大的节假日提供节日礼品或礼金,如春节、中秋节、端午节等;

★ 生日祝福:公司为每位员工送上生日祝福与生日礼品;

★ 年度体检:为威时人提供一年一度的身体健康检查,全面检测大家的身体状况,尽早预防各类健康风险;

★ 团建活动:每年一次的全集团户外拓展文化节活动、盛大年会,各部门举行的旅游活动等;

★ 员工文化:各种文体俱乐部活动,例如羽毛球俱乐部活动、摄影俱乐部活动等。

人才发展